Valtion tuottavuusohjelma

Kohteesta Wikipedia
Loikkaa: valikkoon, hakuun

Valtion tuottavuusohjelma on Matti Vanhasen I hallituksen vuonna 2003 käynnistämä ohjelma, jonka tavoitteena on parantaa Suomen julkisen sektorin tuottavuutta. Keväällä 2005 hallitus linjasi tuottavuusohjelmaan liittyen, että vain puolet valtionhallinnosta luonnollisen poistuman seurauksena vapautuvista työpaikoista täytetään. Päätöstä on kritisoitu paljon ja tämän vuoksi koko tuottavuusohjelman on julkisuudessa mm. väitetty muuttuneen aidosta tuottavuusohjelmasta työpaikkojen ilmapiirin pilaavaksi henkilöstön vähentämisohjelmaksi. Työtyytyväisyyttä ja sairauspoissaoloja tutkittaessa on kuitenkin havaittu esim. yleisen työtyytyväisyyden jopa lisääntyneen tuottavuusohjelman aikana tuottavuuden noustessa keskimäärin prosentin vuosivauhtia. Toisaalta pidetään mahdollisena, että valtion työntekijöiden kohtalaisen korkea koettu työhyvinvointi voi johtua juuri ongelmien esiin tuonnista ja tämän seurauksena käynnistetyistä erilaisista ohjelmista, jotka keskittyvät työhyvinvoinnin ja johtamisen parantamiseen.[1]

Lähteet[muokkaa | muokkaa wikitekstiä]

  1. Kangasharju Aki, Pääkkönen Jenni: Mainettaan parempi tuottavuusohjelma? Katsaus valtion virastojen ja laitosten työn tuottavuuteen ja työhyvinvointiin. (PDF) sivut 5, 9 ja 33. Valtion taloudellinen tutkimuskeskus, 2010. Viitattu 24.12.2013
Tämä politiikkaan liittyvä artikkeli on tynkä. Voit auttaa Wikipediaa laajentamalla artikkelia.