Ero sivun ”Rinnekoti-Säätiö” versioiden välillä

Wikipediasta
Siirry navigaatioon Siirry hakuun
[katsottu versio][arvioimaton versio]
Poistettu sisältö Lisätty sisältö
Kumottu muokkaus 16949260, jonka teki 82.181.127.232 (keskustelu)
Poistettu virheelliset nimet
Merkkaukset:  virheellinen wikikoodi  Mobiilimuokkaus  mobiilisivustosta 
Rivi 2: Rivi 2:
'''Rinnekoti-Säätiö''' on [[kehitysvamma]]isille ja muille erityisen tuen tarpeessa oleville henkilöille sosiaali- ja terveysalan palveluita tuottava [[säätiö]].<ref>http://www.rinnekoti.fi/fi/etusivu</ref> Säätiön toimipisteet sijaitsevat pääosin [[Uusimaa|Uudellamaalla]], mutta sen palveluita käyttävät monet kunnat myös muualta Suomesta.
'''Rinnekoti-Säätiö''' on [[kehitysvamma]]isille ja muille erityisen tuen tarpeessa oleville henkilöille sosiaali- ja terveysalan palveluita tuottava [[säätiö]].<ref>http://www.rinnekoti.fi/fi/etusivu</ref> Säätiön toimipisteet sijaitsevat pääosin [[Uusimaa|Uudellamaalla]], mutta sen palveluita käyttävät monet kunnat myös muualta Suomesta.


Lue lisää:
Rinnekoti-Säätiön johtajana on vuodesta 2013 alkaen toiminut Markku Niemelä.<ref>http://www.rinnekoti.fi/fi/tietoa-saatiosta/hallinto/johtoryhma/</ref>
<ref>http://www.rinnekoti.fi


=== Historiaa ===
=== Historiaa ===

Versio 22. lokakuuta 2019 kello 17.43

Rinnekodintie 3, Espoo

Rinnekoti-Säätiö on kehitysvammaisille ja muille erityisen tuen tarpeessa oleville henkilöille sosiaali- ja terveysalan palveluita tuottava säätiö.[1] Säätiön toimipisteet sijaitsevat pääosin Uudellamaalla, mutta sen palveluita käyttävät monet kunnat myös muualta Suomesta.

Lue lisää: Viittausvirhe: <ref>-elementin sulkeva </ref>-elementti puuttuu

Hyvän työn ohjelma

Keväällä 2015 Rinnekodissa julkaistiin Hyvän työn ohjelma noudatettavaksi säätiössä sekä malliksi muille työnantajille, jotka haluavat kehittyä yhteiskunnallisena yrityksenä. Ohjelman periaatteet ovat:

  1. Koko Rinnekoti-Säätiö oppimisympäristönä
  2. Myönteisyys osatyökykyisten työllistämiseen
  3. Hankinnoissa huomioidaan erityisesti tahot, jotka omassa toiminnassaan työllistävät osatyökykyisiä
  4. Työtoiminnan ja työhönvalmennuksen periaatteet tukevat etenemistä työpoluilla[2]

Lähteet

Aiheesta muualla